人力资源规划的动态性体现在（　　）。
A、参考信息的动态性
B、制定和调整人力资源全局规划和具体规划的经常性
C、对规划操作的动态监控
D、执行规划部门的变化性
E、外部环境的动态变化
出自：安徽大学-人力资源

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