员工培训与人力资源其他环节的关系是（ ）。
A
员工培训与组织的人力资源需求直接相关
B
员工培训是组织人力资源计划中的重要内容之一
C
员工培训与员工绩效评估密切相关
D
员工培训是员工职业生涯的阶梯
E
员工培训是实现组织发展战略的重要步骤
出自：延安大学人力资源管理(专升本)

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