津贴分配的主要依据是( ）。
（2.0分）
2.0 分

A、

有效劳动时间
B、

劳动者所处的工作环境和条件的优劣
C、

劳动者的技术业务水平
D、

劳动者的劳动成果
出自：郑州航空工业管理学院-人力资源管理

提示：
同一【IP】的非会员用户每天可免费获取10次答案

收藏本站【zk.995w.com】，下次访问不迷路

本站试题总数:【10245403】个 (题库试题定时更新)