出自:劳务员

职工因工致残被鉴定为一级伤残的，一次性伤残补助金的标准为（）个月的本人工资，伤残津贴标准为（）的本人工资。
A:21个月；75％
B:23个月；80％
C:25个月；85％
D:27个月；90％
国际工程劳务分包商管理，要做好劳务的保险和医疗管理，统一为劳务人员购买保额不低于（）人民币的境外意外伤害保险，并可视具体情况购买附加住院医疗保险。
A:40万元
B:50万
C:60万
D:80万
建筑业劳动合同应当一式三份，建筑劳务分包企业与农民工各持一份，另外一份保留在农民工务工的工地备查，农民工的劳动合同可以由建筑劳务分包企业代为保管。
施工企业的汇兑损失属于财务费用。
建筑材料根据化学成分分类，下列选项中属于非金属材料的是（）
A:天然石材
B:烧土制品
C:胶凝材料
D:玻璃制品
E:沥青材料
解决劳动争议，应当遵循的原则是（）
A:公开
B:大事化小
C:及时处理
D:公平
在哪个功能下面可以查询到育龄妇女个案的流动轨迹？（）
A:流出/入人口维护
B:精确查询
C:组合查询
D:育龄妇女查询
劳务企业以现金形式支付劳动者工资的，应核实工资是否由队长或组长代发，农民工工资可以由本人领取并签字，也可以由他人代发代领。（）
计量员通常为分包单位的技术负责人并负责以下工作：（）
A:负责建立分包单位的计量器具台帐及器具的标识，
B:定期参加总包组织的计量工作会议，
C:负责绘制本单位的工艺计量流程图，
D:向总包上报本单位的计量台帐和工艺流程。
实名制是指对劳务分包企业进场人员要求各种证件及现场管理表册与本人身份证及劳动合同书名称一致，真实有效。（）
分包单位不服从管理单只生产安全事故，总承包单位不承担任何责任。（）
下列不属于实名制管理积极作用的是（）
A:杜绝非法用工
B:为治安保卫管理提供第二手资料
C:可简化企业工资发放程序
D:杜绝劳资纠纷
当事人一方利用第三方的欺诈所订立的合同属于（）合同。
A:有效合同
B:无效合同
C:效力待定合同
D:可撤销合同
立面图中的尺寸是表示建筑物高度方向的尺寸，一般用（）表示。
A:一道尺寸线
B:二道尺寸线
C:三道尺寸线
D:四道尺寸线
劳务分包方在发放工资时，项目部（）有人参加并监督。
A:必须
B:可以
C:应该
D:不必
按照劳动合同存在的形式不同划分书面劳动合同和口头劳动合同。（）
新劳动企业、作业队伍引进须进行项目推荐、公司考察、还须进行（）
A:综合考察
B:项目研究
C:综合评价
D:集团公司审批手续
处置施工现场劳动力短缺问题是属于劳务管理计划的哪项计划（）
A:人员的配备计划
B:教育培训计划
C:考核计划
D:应急预案
建筑劳务劳动合同（）
A:一式两份
B:一式三份
C:一式四份
D:一式五份
下列哪些属于违法解除劳动合同的情形（）。
A:不符合裁员条件和程序而解除的
B:解除合同未履行规定程序的
C:对不得解除劳动合同的人员解除劳动合同的
D:不符合法定的过错解除情形而解除的
关于砂浆稠度的选择，以下说法正确的是（）。
A:砌筑粗糙多孔且吸水能力较大块料，应使用稠度较小的砂浆
B:在干热条件下施工时，应增加砂浆的稠度
C:雨期施工应增加砂浆的稠度
D:冬期施工块料不浇水时，应降低砂浆的稠度
根据分包单位合同的要求，分包单位必须根据周计划在（）前将下周材料需用的计划报送总包技术部门。
A:周二
B:周三
C:周四
D:周五
下列选项中属于二级资质的市政公用工程施工总承包企业承包工程范围的是（）
A:单跨跨度为30m的桥梁工程
B:断面为30m2的隧道工程
C:15万吨/日的给水厂
D:10万吨/日的污水处理工程
非全日制用工劳动报酬结算周期不得超过（）。
A:24小时
B:15小时
C:7天
D:一个月
劳动纠纷调解的基本原则是（）
A:合理
B:公开
C:调解为主
D:及时处理为主
为保证混凝土的强度，粗骨料必须具有足够的强度。
对劳务作业队伍连续（）考评均不合格，公司劳务主管部门将按照不合格队伍予以公布。
A:2次
B:3次
C:4次
D:5次
签订合同的基本原则不包含以下哪个方面（）。
A:情事变更原则
B:平等自愿原则
C:公平和诚实信用原则
D:效率原则
粗料石，叠砌面凹入深度不应大于20mm。（）
按实名制管理要求，劳务企业应当建立所属人员的信息档案，其中包括人员姓名、籍贯、身份证号、学历和（）。
A:性别
B:年龄
C:职业资格证书
D:工龄
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