出自:劳动保障协理员

创业服务主要包括（）
A:创业意识和基本知识的教育培训
B:开业指导
C:项目完善
D:经营管理
劳动保障行政部门对举报案件的调查处理，应当从立案之日起三十日内结案；情节特别复杂的，可以适当延长，但不得超过（）日。
用人单位可以安排未成年工从事下列哪项工作？（）
A:行政助理
B:地质勘探和资源勘探的野外作业
C:矿山井下及矿山地面采石作业
D:有易燃易爆、化学性烧伤和热烧伤等危险性大的作业
国家建立基本养老金正常调整机制。根据（）适时提高基本养老保险待遇水平。
A:职工平均工资增长
B:物价上涨情况
C:人均国内生产总值
D:财政收入增长比例
E:社会保险基金投资运营收益
个案工作的原则包括（）
A:批评原则
B:倾情投入原则
C:接纳原则
D:公开原则
实施就业援助是就业促进法的主要内容之一。
最大的优点是计算便利，易于普遍实施；在保险金给付方面具有收付一律平等的意义的为（）
A:均等保险费制
B:固定比例制
C:累进费率制
D:比例保险费制
劳动合同期限在6个月以下的，试用期不得超过30日。
灵活就业人员参加养老保险的缴费基数和比例是如何规定的？
城镇用人单位应按本单位职工工资总额的多少缴纳失业保险费（）
A:1%
B:1.5%
C:2%
D:3%
就业促进法的立法宗旨不包拮（）
A:促进社会和谐稳定
B:经济发展与扩大就业相协调
C:应对经济全球化对就业的影响
D:扩大就业，创造就业条件
具有重大影响的劳动争议案件，以及经仲裁庭合议难作结论的疑难案件，仲裁庭可在查明事实后提交（）决定
A:劳动保障部门
B:地方人民政府
C:劳动争议仲裁委员会
D:司法机关
关于劳动法地位认识，正确的为（）
A:劳动法属于经济法
B:劳动法属于民法
C:劳动法属于行政法
D:劳动法为独立的法律部门
再就业培训一般以（）为主，突出培训的针对性和实用必一，以掌握实际操作技能为主，使下岗职工尽快提高再就业的技能。
A:短期培训
B:中期培训
C:长期培训
D:大中院校毕业生
失业人员不能继续领取失业保险金的情形有哪些（）
A:重新就业
B:应征服兵役
C:移居境外
D:家庭平均收入高于当地平均水平
现代社会保障体系的主体和核心是（）
A:社会保险
B:社会救助
C:社会福利
D:社会优抚
根据劳动保障部和财政部的有关规定，各地要严格按照国家和省级政府规定的统筹项目和办法计发基本养老金，地（市）及地市级以下政府自行增加的项目和提高的标准，（）作为省级统筹支付项目
A:可以
B:部分可以
C:经批准可以
D:不可以
就某一方面的内容，由劳动保障行政部门专门负责法制工作的机构独立实施监督检查的方式，称为（）
A:联合检查
B:抽查
C:独立检查
D:自查
职业培训补贴标准，对6个月内没有实现就业的，按最高不超过职业培训补贴标准的60%给予补贴。
老王是一名残疾人，长期失业在家。劳动保障协理员小赵积极为其联系工作，每次有新的招聘信息，小赵都上门告诉老王。经过小赵的努力，老王终于找到了满意的工作。小赵的做法符合劳动保障协理员职业守则中（）要求的
A:顾全大局，团结协作
B:遵纪守法，廉洁奉公
C:以人为本，乐于奉献
D:钻研业务，求实创新
与其他社会保险项目相比，医疗保险的特征包括（）
A:补偿期短但受益时间长
B:待遇支付形式为非定额的费用补偿
C:涉及关系非常复杂
D:医疗服务消费具有不确定性和被动性
E:费用补偿待遇与缴费多寡无关而与医疗费用直接相关
养老金费用由雇主、雇员和国家三方共同负担的国家有（）
A:德国
B:法国
C:智利
D:英国
E:意大利
依据行政检查权力来源为标准，可以将劳动保障行政检查分为（）
A:一般检查和特定检查
B:联合检查和单项检查
C:主动检查和被动检查
D:依职权检查、授权检查和委托检查
外领函[2007]35号文件对在境外及港澳台居住退休人员领取养老金资格认证做了明确规定，该文件是由外交部等（）个部门联合印发的。
A:6
B:5
C:4
D:3
职工因工被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
法律规定“用人单位单方面解除劳动合同，工会具有事先知情权”，下列哪个说法不符合设立工会知情权的目的（）
A:避免用人单位违法解除劳动合同
B:保护劳动者合法利益
C:维护劳资关系的和谐稳定
D:限制用人单位人事自主权
对于人员素质测评，下列说法恰当的是（）
A:综合利用了心理学、管理学、人才学等科学的理论
B:测评对象仅包括求职人员和在职人员
C:能够测评出被测评者是否符合工作要求
D:在组织招募和人才选拔中应用广泛
医疗期三个月的，按（）个月内累计病休时间计算。
A:3
B:6
C:9
D:12
在现实中，与职业相关的福利主要包括（）
A:社会保障计划
B:社区发展计划
C:收入保障计划
D:健康保健计划
E:员工服务计划
组织失业人员职业培训的程序一般是：摸底调查、资格审查、组织报名、开班管理、提供培训后就业服务、培训补贴的申报。
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