出自:劳动保障协理员

参加基本养老保险的个人,按照国家规定符合正常退休年龄即() ,累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金
A:男年满55周岁、女年满50周岁
B:男年满60周岁、女年满50周岁
C:男年满60周岁、女年满55周岁
D:男年满65周岁、女年满55周岁
《法律援助条例》规定,公民申请代理、刑事辩护的法律援助应当提交下列证件、证明材料()
A:身份证或者其他有效的身份证明
B:经济困难的证明
C:与所申请法律援助事项有关的案件材料
D:代理申请人还应当提交有代理权的证明
E:个人的档案材料
制定就业援助方案的步骤包含:调查了解就业援助对象的基本情况;分析就业困难原因;制定就业援助方式;拟定就业援助方案;签订就业援助协议,实施就业援助方案。
劳动部门对用人单位检查工资支付情况时,用人单位()。
A:应当如实报告情况
B:可以不提供财务账册
C:可以不提供开户银行账号
D:可以不提供财务报表
用人单位()解除或者终止劳动合同的,应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
A:违反劳动合同法的规定
B:与劳动者协商一致
C:依据劳动合同法的规定
D:因劳动者严重违反公司规章制度
工伤保险基金实行收支两条线管理,工伤保险职工个人()
新河社区劳动保障员小王按程序收集、整理辖区就业困难人员申报灵活就业社会保险补贴的相关资料。同时,还要对申请者填写递交的《灵活就业社保补贴申请表》及相关材料一一进行审核和校队,将申报信息录入计算机业务管理信息系统,并为每位申请享受人员建立纸质档案。之后,填写街道劳动保障服务所统一布置的《辖区享受灵活就业社保补贴情况台帐》,最后填写报送《申请享受灵活就业社保补贴人员统计表》。最后,小王写了工作信息报告,报告了辖区失业人员享受灵活就业社保补贴的有关情况。 此时,一位大娘进来:“我是从西村社区转来的退休人员,姓刘,这是我的证明”。说完,把退休证、转出申请表和基本信息表交给了小王。小王马上做了转入处理,并预约了走访时间。这时,他突然想起来,还没有对昨天转出本社区的薛大爷进行相关转出信息处理,于是打开全市所有社区联网的退休人员社会化管理信息系统软件,按程序操作起来。水都没来得及喝,社区退休人员陈大爷的儿子来告诉陈大爷去世的消息,小王赶紧去走访慰问。回来后,及时在计算机上找出陈大爷的相关信息,做了相应处理。 本案例中,小王为刘大妈做了转入手续时,可以进一步优化的是()
A:立即向社会保险经办机构报告
B:通过走访慰问,进一步了解情况后再办理转入手续
C:进一步简化办理程序
D:通过社会化管理信息系统软件移交电子档案资料
医疗保险是城镇所有用人单位及其职工因病需要治疗时,根据法律规定从国家或社会获得医疗服务,对因病造成的经济损失及医疗费用给予适当补偿,以恢复和保障参保人身体健康的一种社会保险制度。
关于《外国人就业证》年检的相关描述不正确的是()
A:逾期未办理就业证年检手续的,就业证自行失效
B:应在合同期满前三十日内到发证机关办理年检手续
C:应在就业满一年前三十日内到发证机关办理年检手续
最高颁布《社会保障法》的是哪一个国家()
A:美国
B:英国
C:德国
D:新加坡
建设部门主要管理着()
A:养老保险基金
B:医疗保险基金
C:失业保险基金
D:住房公积金
最早进行职工参与立法的国家是()
A:英国
B:德国
C:美国
D:瑞士
某企业因未及时、足额缴纳社会保险费,社会保险经办机构向其发出了《社会保险费催缴通知书》,超过《社会保险费催缴通知书》规定缴款期限后,该企业仍拒不执行,于是社会保险经办机构决定从欠缴之日起,按日加收千分之二的滞纳金。请问这种做法正确吗?
人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以与其在劳动合同或者保密协议中,就劳动者要求解除劳动合同的提前通知期以及提前通知期内的岗位调整、劳动报酬作出约定。提前通知期可以约定为()
A:1个月
B:4个月
C:6个月
D:8个月
爱祖国、爱人民、学文化、学科学、爱社会主义是社会主义职业道德的基本要求。
用人单位多支付一个月的工资,可以和劳动者解除劳动合同,这一个月的工资如何确定?()
A:工资应当按照劳动者上一个月的工资标准确定。
B:上一个月工资不能反映正常工资水平的,按照劳动者在劳动合同解除前十二个月的月平均工资确定。
C:不满十二个月的,按照实际月平均工资确定。
D:月平均工资低于当地最低工资标准的,按照最低工资标准确定。
下列哪些情况,用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资?()
A:对依法被列为甲类传染病或者采取甲类传染病控制措施的疑似病人或者其密切接触者,经隔离观察排除是病人或者疑似病人的,其隔离观察期间的
B:劳动者因依法参加行使选举权或者被选举权;人大代表、政协委员依法履行职责等社会活动占用工作时间的
C:节育手术假、女职工孕期产前检查、产假、哺乳期内的哺乳时间、男方护理假、工伤职工停工留薪期等期间
D:劳动者依法享有的法定节假日以及年休假、探亲假、婚丧假、晚婚晚育假期间
基本养老保险基金最基本的来源是()
A:财政拨款
B:个人缴费
C:企业缴费
D:积累基金的投资收益
不属于社会保险的基本原则的是()
A:保障水平和生产力水平相适应
B:权利与义务像统一
C:公平与效率兼顾
D:全体公民都享受
《中华人民共和国劳动保险条例》于()年修订后正式发布实施
A:1950
B:1951
C:1953
D:1952
小何因工作需要,从甲城市调到了乙城市,在办理调转手续时,甲城市为其出县了失业保险关系转移证明,但他拿着证明到乙城市办理接续手续时,乙城市经办失业保险业务的同志告诉他,你必须把过去几年单位和个人参加失业保险的缴费如数划转到乙城市来,否则不能接续失业保险关系。请问,乙城市的这种要求合理吗?为什么?
用人单位应在被聘用的外国人入境后十五日内,提供哪些材料为其办理就业证?()
A:就业许可证书
B:劳动合同
C:有效护照
D:居留证件
行政复议决定书的内容主要有()
A:申请人的姓名、性别、年龄等
B:申请人的复议请求和理由
C:被申请人的名称、地址等
D:被申请人的答辩意见
E:作出复议决定的具体日期
()是劳动保障社会调查工作计划中组织试验调查实施步骤的内容之一
A:整理调查资料
B:进行多点的对比调查
C:修改完善调查计划
D:研究调查资料
按照互助内容不同分类,互助保障可以分为()
A:家庭互助和社区互助
B:互助保险和互助救济
C:综合性互助和单项互助
D:经济互助和志愿者服务
()颁布的失业社会保险立法,标志着世界上强制性失业社会保险制度的诞生
A:法国
B:德国
C:瑞典
D:英国
劳动者患病或非因公负伤,在规定的医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另安排的工作的,用人单位不可以解除合同。
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长不能超过几个月()
A:10个月
B:12个月
C:18个月
D:24个月
劳动者有下列哪些情形,劳动合同应当续延至该情形消失时终止?()
A:从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
B:患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的
C:女职工在孕期、产期、哺乳期的
D:在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的
()是用人单位应当用来书面记录支付劳动者工资的项目。
A:应发项目及数额
B:实发数额
C:支付日期
D:依法扣除项目及数额