国家开放大学企业运营与发展1

出自:国家开放大学企业运营与发展1

下列关于企业特征说法错误的是（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
以营利为目的是企业最基本的特征

B.
企业是市场经济活动的客体

C.
独立从事经济活动

D.
企业是具有法人资格的组织

下列哪项不是根据企业的所有制性质，对企业进行的分类（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
个人独资企业

B.
国有企业

C.
集体企业

D.
私营企业

企业登记不包括（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
企业设立登记

B.
变更登记

C.
注销登记

D.
撤销登记

组织结构的特性不包括（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
正规化

B.
复杂化

C.
导向化

D.
集权化

（）是一种分权式的组织形式，是美国通用汽车公司总裁斯隆在1924年提出的。
单选题 (5 分) 5分
A.
事业部制

B.
直线制

C.
直线职能制

D.
矩阵制

（）认为“管理就是决策”。
单选题 (5 分) 5分
A.
赫伯特·西蒙

B.
周三多

C.
亨利·法约尔

D.
弗雷德里克·泰勒

关于管理的特性说法不正确的是（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
管理学是一门综合性学科

B.
管理是一门精确学科

C.
管理具有二重性

D.
管理学既是科学也是艺术

从历史的时间段来看，可以把管理的发展分成（）大阶段。
单选题 (5 分) 5分
A.
三

B.
四

C.
五

D.
六

下列哪项是近代管理思想（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
泰勒的科学管理

B.
法约尔的一般管理

C.
韦伯的行政组织理论

D.
梅奥的人群关系理论

从中国管理思想的历史轨迹看，下列哪项不属于主要的管理思想学派（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
儒家的管理思想

B.
道家的管理思想

C.
兵家的管理思想

D.
法家的管理思想

企业战略一般由四种要素构成，其中（）是从企业内部的协调考虑的。
单选题 (5 分) 5分
A.
产品与市场范围

B.
发展方向

C.
竞争优势

D.
资源配置与协调

下列哪项不属于企业职能战略（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
产品战略

B.
进攻战略

C.
资源战略

D.
科技发展战略

企业经营战略控制的主要方法包括（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
事中控制

B.
事后控制

C.
事前控制

D.
以上都正确

教育水平和人口素质、宗教信仰、社会心理和文化传统是影响企业经营的（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
政治法律环境

B.
社会文化环境

C.
经济环境

D.
技术环境

关于SWOT分析法说法不正确的是（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
S是劣势的缩写

B.
S、W是内部因素

C.
O、T是外部因素

D.
T是威胁的缩写

现代企业制度具有（）特征。
多选题 (5 分) 5分
A.
产权清晰

B.
权责明确

C.
政企分开

D.
管理科学

在我国社会主义市场经济条件下建立的现代企业制度，主要包括（）的内容。
多选题 (5 分) 5分
A.
现代企业产权制度

B.
现代企业组织制度

C.
现代企业管理制度

D.
以上都不对

管理的职能包括（）、领导职能。
多选题 (5 分) 5分
A.
计划职能

B.
组织职能

C.
控制职能

D.
激励职能

按战略中心不同，企业经营的总体战略可分为（）。
多选题 (5 分) 5分
A.
紧缩型战略

B.
差别化战略

C.
低成本战略

D.
重点战略

一个高明的管理者应具有的战略思想包括变革观念、（）。
多选题 (5 分) 5分
A.
创业观念

B.
市场观念

C.
竞争观念

D.
效益观念

由于组织的活动是复杂多样的，计划的种类也多种多样，下列哪项不属于按计划的范围划分（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
政策

B.
程序

C.
方法

D.
目的

指令性计划和指导性计划属于按计划的（）来划分。
单选题 (5 分) 5分
A.
约束力

B.
时间界限

C.
制订者的层次

D.
对象

计划工作的第五步是（）。是决策的实质性阶段——抉择阶段。
单选题 (5 分) 5分
A.
评估方案

B.
选定方案

C.
拟定政策

D.
拟定引申计划

（）是目标管理最重要的阶段。
单选题 (5 分) 5分
A.
目标的设置

B.
实现目标过程的管理

C.
测定与评价所取得的成果

D.
目标总结

下列关于决策概念，说法正确的是（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
决策要有明确的目标

B.
决策要有两个以上备选方案

C.
选择后的行动方案必须付诸实施

D.
以上都正确

在实际工作中为了避免决策失误，应遵循（）原则。
单选题 (5 分) 5分
A.
经济信息准确性原则

B.
比较优先原则

C.
可行性原则

D.
以上都正确

现金牛业务指（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
高增长、低市场份额

B.
高增长、高市场份额

C.
低增长、高市场份额

D.
低增长、低市场份额

在波士顿矩阵中，高增长、低市场份额指（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
明星型业务

B.
问题型业务

C.
现金牛业务

D.
瘦狗型业务

下列哪项不属于职位权力（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
惩罚权

B.
奖赏权

C.
专长权

D.
合法权

（）又称Y理论，由麦格雷戈提出来的，是以马斯洛的层次需要理论和阿吉累斯的成熟不成熟论为基础的。
单选题 (5 分) 5分
A.
经济人假设

B.
自我实现人假设

C.
社会人假设

D.
复杂人假设

1958年坦南鲍姆和沃伦·施密特提出了领导行为（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
连续统一体理论

B.
三种极端理论

C.
领导行为四分图

D.
管理方格理论

马斯洛需求层次理论认为最低层次和最高层次的需要分别是（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
生理需求和尊重需求

B.
安全需求和自我实现需求

C.
生理需求和自我实现需求

D.
安全需求和尊重需求

公平理论的创始人是（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
赫茨伯格

B.
亚当斯

C.
弗鲁姆

D.
斯金纳

在企业内设立光荣榜，用来表彰企业评选的模范、标兵，属于（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
荣誉激励

B.
内在激励

C.
榜样激励

D.
形象激励

激励员工不可采取的方法是（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
兴趣激励

B.
参与激励

C.
运动方式激励

D.
感情激励

计划作为一种重要的管理职能，具体的特点包括（）。
多选题 (5 分) 5分
A.
目的性

B.
经济性

C.
普遍性

D.
适应性

实践中计划编制行之有效的方法主要有（）。
多选题 (5 分) 5分
A.
目标管理法

B.
滚动计划法

C.
网络分析技术

D.
线性规划

影响决策的因素有（）。
多选题 (5 分) 5分
A.
环境、时间

B.
组织文化

C.
过去的决策

D.
决策者对风险的态度

定量决策方法包括（）。
多选题 (5 分) 5分
A.
SWOT分析法

B.
本量利分析法

C.
净现值分析

D.
决策树分析法

我国优秀的领导者应具备的素质包括（）。
多选题 (5 分) 5分
A.
政治思想素质

B.
知识素质

C.
心理素质

D.
能力素质

彩色电视机、智能洗衣机相对于黑白电视机和自动洗衣机，属于（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
全新产品

B.
换代新产品

C.
改进新产品

D.
仿制新产品

关于企业采购管理说法不正确的是（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
统一企业采购方式

B.
正确选择合理的进货渠道

C.
合理确定企业采购量

D.
加强采购合同的管理

某企业采货间隔期为20天，采购时间为5天，平均每日需要量40件，保险储备200。提出采购计划时实际库存100件，在途采购量100件，求本期物资采购量是多少？（）
单选题 (5 分) 5分
A.
500件

B.
800件

C.
1000件

D.
2000件

从购买动机和消费者的心理特征来细分市场，属于影响市场细分的（）依据。
单选题 (5 分) 5分
A.
用户类别

B.
心理因素

C.
经济因素

D.
消费行为因素

以市场细分为基础的目标市场策略是（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
集中性营销策略

B.
无差异营销策略

C.
差异市场营销策略

D.
以上都不对

下列哪一项不属于主要定位策略（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
避强定位策略

B.
迎头定位

C.
重新定位

D.
渠道策略

人力资源管理作为一种职能活动最早由工业关系和社会学家（）于1958年发表的《人力资源功能》一书中提出。
单选题 (5 分) 5分
A.
怀特·巴克

B.
哈特莱

C.
贝尔

D.
尤金·麦卡锡

下列哪项投资分类不属于按标准性质分类（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
生产性投资

B.
权益性投资

C.
债权性投资

D.
混合性投资

信息资源由信息、人、（）和载体四个要素构成。
单选题 (5 分) 5分
A.
数据

B.
符号

C.
图像

D.
文字

技术资源管理方式不包括（）。
单选题 (5 分) 5分
A.
技术引进

B.
技术改造

C.
技术研究

D.
技术创新