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出自:安徽大学-人力资源管理
下列哪一项不是现行事业单位人力资源管理存在的问题? A、缺乏用人自主性 B、薪酬待遇过高 C、用人制度不够规范 D、社会保险体系有待完善
下列哪一项不是国有企业人力资源管理存在的问题? A、人力资源战略管理滞后 B、用人机制合理 C、绩效管理体制尚未完善 D、培训体系不够健全
下列哪一项不是国有企业传统人事管理的特点? A、企业缺乏人事自主权 B、管理方法陈旧单一 C、不拘泥于“身份管理” D、缺乏有效的激励约束机制
下列哪一项不是事业单位改革的方向选择? A、“行政管理类事业单位”改革方向 B、“社会公益性事业单位” C、“生产经营性单位”改革方向 D、“财务独立性单位”改革方向
下列哪一项不属于国有企业领导人的监督约束机制? A、完善公司化改造 B、健全国有企业法人治理结构 C、引进外部独立董事 D、完善审计制度
下列哪一项不属于传统公共部门人事管理的困境? A、以事为中心 B、管理功能简单 C、人事管理思维僵化 D、忽视人事管理的地位与作用
下列哪一项不属于我国非政府组织? A、事业单位 B、机关单位 C、社会团体 D、民办非企业单位
下列哪一项不是职业经理人的特点? A、经营权与所有权相分离 B、工作的职业化 C、人才配置的市场化 D、工作的敬业性
下列哪一项不是我国传统事业单位的体制弊端? A、举办主体国家化 B、资源配置计划化 C、运行机制行政化 D、工作人员事务化
下列哪一项不是香港公务员管理的法律依据? A、《公务人员(管理)命令》 B、《公务员(纪律)条例》 C、《公务员事物规例》 D、《公务员服务法》
下列哪一项不是探索有效激励员工工作活力的分配机制? A、岗位工资等级制 B、项目提成制 C、年薪工资制 D、兼职工资制
下列哪一项不属于新公共服务强调的内容? A、以公共利益为目标 B、注重民主参与 C、重视人的因素 D、以市场为导向的政府
下列哪一项不是“企业家政府”的特征? A、掌舵而不是划桨 B、服务而不是掌舵 C、授权而不是服务 D、竞争性政府
我国干部人事制度的改革始于1979年党的十一届三中全会。 A、正确 B、错误
《中华人民共和国公务员法》的正式实施,标志着我国国家公务员制度正式建立。 A、正确 B、错误
事业单位人事制度改革的基本思路是“脱钩、分类、放权、搞活”。 A、正确 B、错误
就目前而言,国有企业缺乏人事的自主权。 A、正确 B、错误
绝大多数事业单位是以脑力劳动者为主体的知识密集性组织,利用科技文化知识为社会提供服务是其主要功能。 A、正确 B、错误
“铁饭碗”和“官本位”等思想制约着国有企业的发展。 A、正确 B、错误
香港特区公务员事务局负责公务员队伍的整体管理和发展。 A、正确 B、错误
台湾公务员因“公务员”概念的不同也有广义和狭义的区别。 A、正确 B、错误
香港“公务员”概念广泛,把由政府雇用、薪酬完全并直接由政府财政支付的人员均称为“公务员”。 A、正确 B、错误
澳门公职人员的任用方式分为委任和聘用两种。 A、正确 B、错误
追求“以人为本”的人本管理理念是我国公共部门人力资源管理的发展趋势。 A、正确 B、错误
《中华人民共和国公司法》标志着我国国有企业开始走上建立“现代企业制度”的发展阶段。 A、正确 B、错误
平均主义的分配制度是当前中国非政府组织人力资源管理的问题之一。 A、正确 B、错误
新公共管理理论旨在塑造“具有企业家精神的政府”。 A、正确 B、错误
香港廉政公署作为专门的反贪污机构,致力于政法、教育、预防三管齐下,标本兼治,肃贪倡廉。 A、正确 B、错误
运行机制效率不高、人力资源开发滞后等是当前中国公共部门人力资源管理中存在的问题。 A、正确 B、错误
我国国有企业的概念先后经历了从“国营企业”到“全民所有制企业”再到“国有企业”的变化。 A、正确 B、错误
对于事业单位的绩效考核应以智力成果为重点,考核方式要灵活多样。 A、正确 B、错误
我国国有企业具有公共属性。 A、正确 B、错误
台湾地区的公务员制度发展起步早,时间长,有不少经验值得借鉴。 A、正确 B、错误
我国非政府组织具有较强的半官半民性。 A、正确 B、错误
高效的选用机制、激励机制、奖励制度、竞争上岗制度等是我国公共部门人力资源管理取得的显著成绩。 A、正确 B、错误
澳门公职人员的管理是根据职务要求的特点及相应的学历要求,将制度职程分为高级技术员、专业技术人员等5个职业类别。 A、正确 B、错误
自新中国成立以来,国有企业的工资制度历经“工资分”、“统一工资制”和“工效挂钩制”等一系列改革。 A、正确 B、错误
非政府组织人力资源管理同政府相比具有社会性与灵活性的特点。 A、正确 B、错误
从企业主体上看,国有企业资本全部或部分由国家投入,其全部或主要股份归国家所有。 A、正确 B、错误
台湾关于“公务员法”的基本概念、对象、主要原则等,尚缺乏统一的规定。 A、正确 B、错误
国有企业的下岗职工生活保障及再就业政策主要包括:停工待岗、买断工龄、厂内退养、建立国企内部“劳动力市场”。 A、正确 B、错误
国有企业不仅能够促进产业结构升级和国民经济健康发展,还能够实现部分政治和社会稳定的功能。 A、正确 B、错误
我们常说的“事业单位”同西方的“非营利组织”或“非官方组织”是一个概念。 A、正确 B、错误
下列哪一项属于“人事匹配、组织高效运行发展需要”的任职管理原因? A、调任 B、转任 C、轮换 D、辞职
下列哪一项不属于人员招录质量与效益评价? A、招募评估 B、过程评估 C、甄选评估 D、录用评估
下列哪一项不属于职业中介组织的外部招聘? A、人才交流中心 B、招聘洽谈会 C、猎头公司 D、校园招聘
下列哪一项不属于评价中心的测评方式? A、文件筐测试 B、无领导小组讨论 C、管理游戏 D、综合测
下列哪一项不是职位评价的方法? A、工作实践法 B、分类法 C、排序法 D、要素比较法
下列哪一项不属于人力资源数量的范畴? A、总体人力资源 B、可供人力资源 C、劳动力技能素质 D、在用人力资源
下列哪一项不属于福利补助补贴? A、生活困难补助 B、交通补助 C、带薪休假 D、通讯补助
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