出自:江苏开放大学公共管理学作业3

在我国，人民代表大会是（），它是我国政策制定和立法的主要机关，也是政策执行的监控机构。

A、立法、监督机关

B、监督、执行机关

C、权力、执行机关

D、立法、权力机关
西方文官制度强调（），规定公务员不得以公职身份参加某些政治活动，如不得任议员，不得参加竞选等。

A、职业道德

B、政治中立

C、法治精神

D、政治坚定
在历史上，公共财政是（）相互斗争的产物。

A、司法权和管理权

B、立法权和行政权

C、司法权和行政权

D、立法权和司法权
一般认为，“政策科学”的概念是美国政治科学家（）首先提出的。

A、拉斯韦尔

B、邓恩

C、戴伊

D、德洛尔
人力资源管理将（）视为组织最核心的资源。

A、员工

B、物力

C、制度

D、财力
我国公务员制度与西方国家文官制度的区别在于（）。

A、动因不同

B、管理方式不同

C、基本原则不同

D、服务宗旨和利益关系不同
信息子系统在公共决策活动中的主要作用是（）。

A、信息的加工处理

B、信息的收集

C、信息的传递

D、信息的使用
福利经济学是围绕（）构建起来的。

A、政府资源问题

B、社会福利问题

C、共同利益问题

D、公共分配问题
在经济政策理论中，人们常常将（）当作主要的政策手段。

A、货币政策

B、直接控制

C、制度变迁

D、财政政策
从世界各国的实践来看，政府采购的主体主要包括（）。

A、供应商

B、采购机关

C、主管机关

D、中介机构
公共财政的基本特征包括（）。

A、以弥补市场失效为行为准则

B、为市场活动提供一视同仁的服务

C、非市场营利性

D、法治性
政策分析学者韦默和维宁在《政策分析：理论与实践》一书中提出的利用市场机制来纠正政府失败的方法包括（）。

A、解放市场

B、服务市场

C、模拟市场

D、促进市场
建设高素质的公务员队伍，必须强化的观念是（）。

A、成本观念

B、创新观念

C、服务观念

D、竞争观念
政策目标涉及主观和客观两个方面，要解决（）的问题。

A、应该是什么

B、为什么

C、怎么办

D、是什么
执行子系统具有（）的特点。

A、灵活性

B、综合性

C、具体性

D、现实性
作为新公共管理新出现的价值观念的结果，一种新的理念即（）变得更为重要。

A、进化而不是变化

B、变化而不是成长

C、变化而不是进化

D、成长而不是变化
是开展政府绩效评估的前提和基础。

A、媒体监督

B、立法保障

C、司法保障

D、行政保障
目前，下列城市中，（）属于计划单列市。

A、重庆

B、武汉

C、厦门

D、广州
是公务员在履行行政职务过程中逐步形成的一种伦理意识。

A、行政良心

B、职业道德

C、政治品格

D、政治立场
战略规划的先行者是（）。

A、美国通用电气公司

B、德国大众公司

C、德国西门子公司

D、日本丰田公司
公共部门采用战略规划方法的最初阶段的宗旨是（）。

A、战略评价

B、形成战略

C、战略选择

D、战略实施
战略管理研究理性分析阶段中定位学派的代表人物是（）。

A、波特

B、安索夫

C、西蒙

D、奎因
1982年，（）财政部颁发了《财务管理新方案》，标志着公共部门组织绩效评估的正式推行。

A、英国

B、美国

C、日本

D、法国
事业单位主要从事的是监管、资质认证、质检、鉴证及机关后勤服务等类的活动。

A、公益类

B、行政执行类

C、经营类

D、中介类
公共部门绩效评估的最好选择是将决定权交给（）。

A、第三方机构

B、媒体

C、公众

D、高层
公共部门绩效评估的要素包括绩效评估的（）。

A、目标

B、信息系统

C、途径

D、制度安排
公共责任包含（）等方面。

A、行政责任

B、政治责任

C、法律责任

D、职业责任
政府工具中的社会化手段包括（）和公众参与及听证会。

A、个人与家庭

B、公私伙伴关系

C、社区治理

D、志愿者服务
公共管理伦理与个人伦理原则的不同之处在于（）。

A、影响不同

B、主体不同

C、评价标准不同

D、约束方式不同
实现绩效评估可以采用（）的方式。

A、自上而下

B、渐进式推进

C、激进式推进

D、自下而上
战略规划强调通过一个有（）正式规划过程来产生战略，其侧重点在于战略的制定和行动方案的形成。

A、受控的

B、组织的

C、有意识的

D、清晰步骤的
公共管理伦理是一个有机的体系，主要包括（）等类型。

A、公共政策伦理

B、体制伦理

C、感情伦理

D、公务员职业伦理
绩效的类型包括（）。

A、财务与市场绩效

B、以顾客为中心的绩效

C、社会绩效

D、运作绩效
根据评估的侧重点不同，绩效评估的目标是（）。

A、提高绩效

B、塑造文化

C、明确责任

D、增收节支
公共部门战略管理的阶段主要包括（）。

A、战略实施

B、战略规划

C、战略评价

D、战略决策
公共部门战略管理兴起的背景是什么？
如何推进事业单位分类改革？
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