出自:河南科技大学-护理学-护理管理学

[单选题,1分] 在护理人员排班方法中，周期性排班的特点是( ) A.排班费时费力 B.护理人员可以根据个人需要选择工作班次 C.在实际工作中很难推广 D.护士对自己未来一段时间的班次心中有数
[单选题,1分] 管理要准确地把握人性，体现了管理理念的（ ） A.对立统一观 B.法制观 C.人本主义观 D.伦理观
[单选题,1分] 判断诱发风险的相关因素属于风险管理的（ ） A.风险鉴别 B.风险评估 C.风险控制 D.风险监测
[单选题,1分] 护理人员的数量、质量、整体结构等各方面应满足患者的护理需要，体现了护理人员编配的（ ） A.功能需要原则 B.能级对应原则 C.结构合理原则 D.成本效率原则
[单选题,1分] 明确哪些岗位需要护理人员、必须具备哪些素质及如何聘用，属于护理人力资源管理职能的（ ） A.护理人力资源规划 B.护理人员的招聘和录用 C.护理人员的培训与使用 D.护理人员的绩效评价
[单选题,1分] 护理人员在职业生涯早期阶段存在的问题是（ ） A.没有足够的时间和精力进行自我反省 B.面临极大的竞争压力 C.稳定性较低，容易迷失自我 D.安于现状
[单选题,1分] 下列关于国外社区护理组织形式的描述，正确的是( ) A.由个体开业者、离退休人员和志愿者自发组织建立的护理人员开展社区护理服务 B.社区护理中心既可以商业公司的形式存在，也可以附属于大学或其他服务机构 C.社区护理工作一般以社区医疗机构为依托 D.每3-10万居民设置l所社区卫生服务中心
[单选题,1分] 下列关于医院护理人员编制标准的描述，正确的是( ) A.一级医院的卫生技术人员比例为75% B.二级医院病床与病房护理人员之比为1：0.5 C.三级医院医师与护理人员之比为1：2 D.三级医院护师以上人员比例应大于10%
[单选题,1分] 在计划完成后进行的评价性控制是（ ） A.前馈控制 B.现场控制 C.预防控制 D.反馈控制
[单选题,1分] 控制系统能及时发现偏差信息，并迅速做出反应，防止偏差积累，体现了控制系统的（ ） A.实时控制 B.适度控制 C.客观控制 D.自我控制
[单选题,1分] 从管理职能的作用看，计划是（ ） A.保证 B.前提 C.关键 D.手段
[单选题,1分] 权变领导理论认为，适宜采取授权式领导方式的员工类型是（ ） A.成熟度低 B.比较不成熟 C.比较成熟 D.高度成熟
[单选题,1分] 在复杂环境中找出关键性的影响因素属于护理管理者的（ ） A.专业技能 B.人际技能 C.概念技能 D.创造技能
[单选题,1分] 属于社区健康教育评价指标的是（ ） A.护理服务满意率 B.卫生知识达标率 C.差错事故发生率 D.慢性病患者访视率
[单选题,1分] 护理绩效考核中，自我评价的优点是( ) A.直接观察下属的工作表现和业绩 B.工作成员因相互了解能准确地作出评价 C.真实反映领导者的业绩 D.护理人员随时对自己的工作进行反思
[单选题,1分] 确定控制对象属于控制过程中的( ) A.确立目标 B.衡量工作绩效 C.评价偏差 D.采取纠正措施
[单选题,1分] 抢救病人时常用的信息传递方式是 ( ) A.人工处理 B.口头方式 C.文书方式 D.计算机处理
[单选题,1分] 对于病房护士长来说，最有效的监督方法是 ( ) A.直接观察 B.听取汇报 C.指派专人监督 D.护士相互监督
[单选题,1分] 民主气氛浓，有利于鼓舞士气，能满足个体的心理需要的沟通网络是( ) A.链式 B.轮式 C.环式 D.全通道式
[单选题,1分] 以下哪项不属于赫兹伯格双因素理论中的保健因素( ) A.工资水平 B.工作成就感 C.工作环境 D.福利待遇
[单选题,1分] 领导效能测评过程中需要遵循的总原则是( ) A.实事求是原则 B.以人为本原则 C.动态测评原则 D.综合测评原则
[单选题,1分] 以各项护理活动为中心的护理工作方法称为 ( ) A.个案护理 B.小组护理 C.整体护理 D.功能制护理
[单选题,1分] 关于非正式组织，以下哪项不正确( ) A.自发形成的组织 B.不一定有明确的规章制度 C.组织的领袖一定具有较高的地位和权力 D.有较强的内聚力和行为一致性
[单选题,1分] 组织为达到目的而制定的一种限定活动范围的计划称之为( ) A.宗旨 B.目的 C.目标 D.政策
[单选题,1分] 泰勒科学管理理论重点研究的内容是 ( ) A.生产中工人的劳动效率 B.生产过程中的人际关系 C.理想的行政组织理论 D.生产过程中的人际关系
[单选题,1分] 健康教育目标属于组织目标中的( ) A.卫生经济发展目标 B.医学科学技术发展目标 C.各类卫生事业发展目标 D.社会卫生发展目标
[单选题,1分] 治愈率、好转率、院内感染率等是护理工作质量评价中的( ) A.环节质量指标 B.要素质量指标 C.基础质量指标 D.终末质量指标
[单选题,1分] 控制作用发生在行动之后的是( ) A.前馈控制 B.同期控制 C.过程控制 D.反馈控制
[单选题,1分] 领导者以身作则，要别人做到的事，自己首先做到，属于激励方法中的( ) A.关怀激励 B.榜样激励 C.表率激励 D.荣誉激励
[单选题,1分] 操作条件反射理论的核心是( ) A.需要层次理论 B.挫折理论 C.强化理论 D.期望理论
[单选题,1分] 激励的起点是( ） A.动机 B.需要 C.奖金 D.信念
[单选题,1分] 构成领导者非权力性影响力的因素是( D ) A.传统因素 B.职位因素 C.资历因素 D.品格因素
[单选题,1分] 领导者权力性影响力的特点是( ) A.不带有强制性 B.使下属的心理与行为表现为被动和服从 C.是潜移默化的起作用 D.比较稳定和持久
[单选题,1分] 自我排班的优点是( ) A.工作人员的自主性增高 B.可根据各单位需求灵活地调配合适人员 C.管理者充分了解自己单位人力需求情况 D.护士过多考虑自己需求，不利于科室团结
[单选题,1分] 根据卫生部《综合医院组织编制原则试行草案》的规定，护理人员应占医院卫生技术人员的比例是( ) A.20% B.25% C.40% D.50%
[单选题,1分] 担任某职务时应履行的责任是( ) A.职位 B.职权 C.职责 D.权力
[单选题,1分] 新古典组织理论的主要代表人物是( ) A.巴纳德 B.法约尔 C.韦伯 D.泰罗
[单选题,1分] 关于正式组织特点的描述正确的是( ) A.人与人之间有共同的思想感情，彼此吸引 B.具有较大的号召力及个人影响力 C.具有组织赋予领导的正式权力及上下隶属关系 D.是组织成员为了满足心理需要而产生的松散型组织
[单选题,1分] 管理对象是组织所有的资源，包括的内容有 ( ） A.财、物、信息、空间和时间 B.人、财、物、信息、时间 C.人、财、资料、空间和时间 D.人、财、物、信息、空间和时间
[单选题,1分] 下列关于时间及时间管理的描述正确的是( ) A.时间的本质是一种有价值的无形资源 B.时间管理的真正涵义是面对有限的时间而实施的他人管理 C.时间管理是计算个人在单位时间内获得成果的一种方法 D.时间的价值是无法衡量的
[单选题,1分] 护理质量标准的制定属于决策中的( ) A.管理决策 B.业务决策 C.战略决策 D.风险型决策
[单选题,1分] 在确立目标之前，组织必须明确自身的( ) A.策略 B.程序 C.宗旨 D.预算
[单选题,1分] 下列属于二级医院的是( ) A.城市的街道医院 B.城市的区级医院 C.镇卫生院 D.医学院附属医院
[单选题,1分] 护理管理工作中的“按职上岗”体现了现代管理的( ） A.能级原则 B.整分合原则 C.动力原则 D.弹性原则
[单选题,1分] “水能载舟，亦能覆舟”体现的是( ) A.系统管理的思想 B.“重人”的管理思想 C.人和”的管理思想 D.“求实”的管理思想
[单选题,1分] 属于组织文化精神层的内容是（ ） A.组织的价值标准 B.组织的行为准则 C.组织的风俗习惯 D.组织的工作环境
[单选题,1分] 中国卫生事业发展规划属于（ ） A.高层计划 B.中层计划 C.基层计划 D.作业计划
[单选题,1分] 计划要能够保证以最少的成本投入获得最大的收益产出，体现了计划的（ ） A.目的性 B.适应性 C.普遍性 D.经济性
[单选题,1分] 管理应具有伸缩性，体现了管理的（ ） A.整分合原则 B.弹性原则 C.反馈原则 D.能级原则
[单选题,1分] 提出“劳动方法标准化”的理论是（ ） A.人际关系理论 B.一般管理理论 C.科学管理理论 D.行政组织理论
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